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Hey, ich bekomme von meinem Unternehmen eine 4-stellige Summe fĂŒr das erfolgreiche Anwerben (Ăbernahme nach Probezeit) eines Kollegen. Ich habe mit einem guten Freund von mir darĂŒber geredet, der gerade mit dem Studium fertig wird. Er meinte, das ist ja echt ein geiler Bonus und wenn man dann 50/50 macht, wĂŒrde da fĂŒr uns beide ja echt viel ĂŒbrig bleiben.
Daraufhin war ich ein bisschen ĂŒberrascht, weil ich eigentlich davon ausgegangen bin die PrĂ€mie zu behalten und mir nie Gedanken darĂŒber gemacht habe, ob ihm davon was zusteht. Ich muss diese ja auch alleine versteuern. In meinem VerstĂ€ndnis erhalte ich die PrĂ€mie und besorge jemandem einen Job. Also Win/Win
Wir haben schnell gemerkt, dass wir da grundverschiedene Ansichten haben und haben deshalb jetzt auch keinen Streit. Ich habe auch mit anderen Kumpels darĂŒber gesprochen, aber irgendwie noch keine zufriedenstellende Antwort erhalten, wer hier, warum den besseren Standpunkt haben könnte.
Wenn ich jmd auf Paypal werbe, erwarte ich ja auch nicht, dass er mit mir die 30⏠AnwerbeprĂ€mie oder was teilt. Teilt man ab einer gewissen Summe? Ich bin immer noch der Meinung, dass mir die PrĂ€mie zusteht, aber lasse mich gerne vom Gegenteil ĂŒberzeugen :)
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